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劳务纠纷无小事 “云端”调解守民“薪”

          近日,盐池县法院立案庭法官通过人民法院调解平台,线上成功调解一起因原告遗失关键证据而陷入僵局的劳务合同纠纷案件,生动展现了智慧司法的高效便捷和司法为民的温度和力度。

    原告张某先后多次为被告李某提供劳务,但李某未能按时足额支付报酬。后李某向张某出具了欠条,确认了欠付工资的事实。因欠款时间较久,且原告不慎将欠条原件遗失,虽多次催要,被告均以查看欠条原件为由拖延未付,追讨无果,无奈原告向法院提起诉讼。

    案件受理后,承办法官详细查阅案卷了解案情,并未因欠条原件的缺失而简单处理。考虑到该案事实相对清晰,且双方争议不大,为实质化解矛盾,法官决定组织双方进行调解。因被告李某身处外地务工,无法参加线下调解,为高效推进案件审理,在征得双方同意后,承办法官采用线上调解方式进行了多轮电话沟通和远程调解。一方面,法官耐心安抚原告张某的焦虑情绪及对被告拖欠工资的强烈不满,引导其通过补充其他间接证据证明其所诉事实;另一方面,向被告李某释法明理,强调了诚实信用原则及支付劳动报酬的法定义务,同时对被告关于原告找到欠条原件后是否会重复诉讼的异议,进行了耐心解答,向其说明了根据一事不再理原则,对于由已经生效的法律文书所解决的同一纠纷,当事人不得再以同一事实和理由向法院再次提起诉讼,保障被告免于陷入重复纠纷,打消了被告的后顾之忧。经过法官多次耐心细致地沟通与协调,最终促使双方当事人互谅互让,达成了支付剩余工资的调解协议。

    案件虽小,关乎民生。近年来,盐池县法院积极推进网上立案、在线调解、线上开庭、电子送达等全流程智能化的司法服务,高效运用信息化手段助力审判执行工作,有效打破地域限制,不断提升司法效能,让人民群众在感受到公平正义的同时,也切实感受到司法的高效便捷。

    下一步,盐池县法院将继续坚持和发展新时代“枫桥经验”,不断探索优化矛盾纠纷化解机制,充分释放智慧法院建设成果的动能,用心用情解决好人民群众的难题,真正将公平正义落在人民群众所需、所想之处。
来源:立案庭
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